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    帶頭實干的小組長丨記2016年集團公司“勞動模范”劉文龍
    發布日期:2017-07-11 15:05:44       作者:郝建芳 公智       瀏覽:7660
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    劉文龍2008年大學化工專業畢業進入新時代藥業51車間,從普通員工到小組長,他十年如一日,充滿激情,求實創新。車間主任張衛國稱贊他:“積極上進,持之以恒,只要工作需要,就沒有下班的時間概念,加班加點從無怨言,他就是車間脊梁的詮釋?!?/span>


    帶頭鉆研  帶頭創新


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    作為萃取工序組長,劉文龍善于動腦鉆研,主動解決問題。通過數據分析,反復比對萃取液效價與產品質量、收率影響的相關性,劉文龍做出節能降耗的嘗試。他帶人設計試驗方案,組裝試驗器材,反復調整效價比。試驗之后,每批減少使用乙酸乙酯約3m3,全年節約1035 m3;在試驗中,將萃取的PH值控制在收率較高的最佳區間,使生產更為穩定。


    納濃液罐的清場中,橡膠管和排污罐體的連接、收拾整理的過程操作麻煩,且損壞頻繁。劉文龍做了小改造,直接將罐體聯接金屬管道直接排到室外污水井,并在管道下端增加球閥,隨時檢測預防跑料現象。大大降低了勞動強度。


    帶頭干活  帶頭吃苦


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    班長史立良說,劉文龍很有激情,執行力很強,用實際行動發揮著組長的執行力和影響力。室外排渣液收集罐周圍容易蓄水,為保證輸出泵正常運行,周邊污水需及時清理,劉文龍每次都帶頭干。收集罐圍欄內只容下一個人,操作不便,每次清理出四五十桶臭水,他全身都會濕透。室內排水溝他主動清理,一干一個多小時;高溫罐沖刷是登高作業,他搶著上……在他的影響下,組里高溫高壓操作、臟活累活苦活,大家爭先恐后去干。


    帶動新人 帶動團隊

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    工序設備性能多,操作復雜,每一個新人的加入,劉文龍都耐心細致、手把手地教。工藝怎么操作,為什么這樣操作,他把設備原理講清講透,并對大家現場考核。如今,劉文龍被選拔到人力資源部, 現任組長錢兆亞稱贊劉文龍:“從他身上,我學會了快樂工作。自己當了組長,才知道他帶新人的辛苦,才感受到他教我們是那么努力和用心?!?/span>


    人力資源部負責人王金彬說:“在平凡的崗位始終保持工作的熱情,劉文龍具有透徹的匠人精神;勇挑重擔、勇往直前,他具有徹底的羅文精神;我們需要這樣的人?!?/span>

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